獲 Y Combinator 看中赴矽谷　TeamNote 羅國明：急需人才協助擴展

初創企業 by Catabell Lee on 3 十二月, 2014

本地 IT 創業界的喜訊不少，多個團隊均傳出獲風投和創業加速器看中的消息，TeamNote 也是其一。今年才正式獨立發展的 TeamNote 獲 Y Combinator 看中，明年將到矽谷交流與 YC 商討合作細節。Unwire.pro 早前就訪問了創辦人羅國明（Roy），聽一下他們的擴張大計。

今年初分拆 Teamnote 獨立發展

TeamNote 公司在今年初才正式成立，但其實這團隊是來自香港的 IT 公司 Apptask 的一個開發項目。就像今年被網龍收購的 Cherrypicks 一樣，Apptask 是本地專研流動軟件及解決方案的開發商，客戶遍及 500 強機構，而 TeamNote 最初也是其中一個由香港地產商客戶委托的開發項目。

「後來我們看到 TeamNote 這產品很有市場需求，因此就把它獨立抽出成為自家研發的 R&D 產品。由於得到客戶和不少創業顧問的認同，所以在今年初正式分拆 TeamNote 出來成為獨立公司。」TeamNote 獨立出來後，Roy 亦兼任新公司的創辦人兼 CEO。

企業內部加密通訊具市場需求

TeamNote 的概念是源於機構內部加密通訊的需求。早一兩年本地新聞經常傳出企業內部的 Whatsapp 通訊內容外洩的消息，由於 Whatsapp 一類面向消費市場的即時通訊工具缺乏加密和控管功能，訊息能隨意轉發到公司外部，而企業又無從知悉，這對內部消息很敏感的行業，例如原來委托的地產商而言，是不能忽視的風險。

而 TeamNote 正是針對這些市場需求而設計的產品，機構 IT 部門在替員工手機安裝 TeamNote 後，就能透過群組管理功能，限制訊息只能在內部通訊，不能轉發出去。不同部門之間亦不能直接通訊，以避免「財務人員外洩資料給人事部」這類意外。

由於通訊加密兼能控管，因此極受政府部門、保險及銀行一類行業歡迎，而涉及樓價數字的地產和物業代理更是趨之若騖。對於近期 Facebook 也想搞 Facebook at Work 打入企業內部傳訊市場，Roy 坦言不擔心，因 Facebook 始終仍是一家面向消費市場的公司。不過連 Whatspp 也跟 WhisperSystems 合作搞加密通訊，顯示有關市場極有高景。

過去一年只一家港公司獲 YC 看中

Roy 笑言最初參加 Y Combinator 的遴選只是「膽粗粗」，無想過最終會獲得青睞。由於 TeamNote 的想法提出後很受市場歡迎，因此就跟不少創業加速器接觸，他笑言很多家都鼓勵他們快點向矽谷發展，也表示願意融資和介紹人脈，但 Roy 最終也選擇了跟 YC 合作。

事實上，過去一年來只有 Teamnote 一家香港新創公司獲 YC 看中。Y Combinator 每年會從全球的新創公司裡遴選兩次，獲選中的公司將有機會到矽谷交流三個月，YC 會協助新創公司改善其業務模式，並介紹配對更多更準確的投資者。

不過由於只是剛獲看中，因此 Roy 時未能透露更多有關Y Combinator 融資的細節，只表示已計劃在聖誕節後先到矽谷部署，TeamNote 部分團隊亦將隨行交流。

優秀開發人才長期搶人

除了之前訪問過的 9gag 外，TeamNote 和 Apptask 也會在本周末，由香港無線科技商會（WTIA）主辦的「新媒體 × 創新 × 工作」就業講座及博覽上招聘。Roy 表示現時 TeamNote 團隊約有七人，Apptask 團隊亦約有 40 人，兩家公司均會在今次的活動上招聘，其中程式開發人員將會重點。

Roy 坦言由於只是剛獲 YC 看中，還未有具體的計劃，因此招聘並非因為配合與 YC 的合作而進行。不過他也坦言，IT 新創圈子長期缺乏優秀的開發人才，因此 TeamNote 和 Apptask 亦長期「搶人」，隨時都歡迎人才加入，而且也沒有聘請人數上限，「只要是有熱情的人才就會請」。

自主工作環境吸引年輕人才

為了吸引人才，除了薪酬「有商有量」外，TeamNote 和 Apptask 也參考了矽谷的公司設計，為員工提供舒適的工作環境。Roy 坦言 IT 行業講求創意和自主，因此不會像辦公室工作般要朝九晚五坐在公司，不僅公司內設有小酒吧和遊戲室，員工可自由在不同位置工作外，甚至可以帶著電腦在家或街外工作也可以。

「目標為本嘛，只要員工能夠完成工作就可以，地點、形式並不重要。」Roy 表示「人」是 IT 行業的最重要資產，但用人工來搶奪人才，未必夠投資銀行等大公司鬥，自然要靠這些福利來吸引 80 後、90 後的年輕精英。他就笑言曾有實習生離開時是哭著不想離開的，相信 TeamNote 和 Apptask 的環境會得到年輕精英認同。