員工貴精不貴多 Snapchat 一人已值 4,800 萬

人多是不是真的好辦事?福布斯最近做了一個排名,把不同科技公司的估值除以員工人數,從而得出哪一間公司的員工佔公司的市值最多(Valuation per Employee),結果發現 Snapchat 成為第一位,每位員工等於 4,800 萬元市值,遠遠多於傳統大公司如 Microsoft 和 Paypal 等。

人多是不是真的好辦事?福布斯最近做了一個排名,把不同科技公司的估值除以員工人數,從而得出哪一間公司的員工佔公司的市值最多(Valuation per Employee),結果發現 Snapchat 成為第一位,每位員工等於 4,800 萬元市值,遠遠多於傳統大公司如 Microsoft 和 Paypal 等。

 

市值高但員工規模少 Snapchat 排第一

福布斯先比較了全球 11 間價值至少達 100 億美元的初創公司。由於它們沒有上市,所以福布斯從 Pitchbook 中擷取相關資料作出分析。

結果發現, Snapchat 榮登榜首。該公司現市值 150 億,但只得 330 員工,換句話說,每位員工估了公司市值的4,800 萬。

至於排第二和第三的 WeWork 和 Pinterest ,分別是 1,900 萬和 1,800 萬。他們跟 Snapchat 員工規模相似,兼且有不錯的市值。而現時人人關心的 Uber 排第五,每員工佔市值 1,500 萬。

 

初創公司比傳統上市公司更有效率?

相對於上述初創企業,上市公司的「市值 / 員工」數字就少得多。以上市公司之中,排第一位的是 Facebook,現時市值 2,650 億,員工 10,955 位,所以數字為每員工 2,400 萬,但仍比 Snapchat 少一半。

至於其他的公司,如 Google、 Twitter 、 Microsoft 和 Paypal 等,員工估市值的比例更少於 1,000 萬。出現這個現象,也許是因為傳統公司已建立銷售團隊,以及擁有其他初創公司沒有的部門。

Source : Forbes